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齊哈爾-阿貝格加入吉爾福德學徒合伙人
遠程教育
德國制造商將尋找學徒加入該公司，并開始他們的學徒計劃。
德國球迷和汽車制造商Ziehl Abegg加入了吉爾福德學徒合作伙伴（GAP）。這項計劃由雇主和學徒之間的4年工作協議組成，并將德國式學徒模式與公私合作相結合。有了這個計劃，Ziehl Abegg的目標是確保它所需要的高技能工人。
在Greensboro，ZeHL AbEnge的人力資源Franziska Milde說：“我們根本無法跟上增長，沒有受過訓練的工人。”在過去幾年中，總部位于德國的美國公司經歷了快速擴張。該公司于2011搬遷至100000平方英尺的廠房后，開始生產和組裝產品，以滿足北美市場日益增長的需求。
近10%的ZeHL AbEngsWork在德國的工作人員由學徒和受訓者組成。“Ziehl Abegg明白學徒對公司的成長是多么有價值，”北美地區的董事總Mirco Herrmann說。他進一步解釋說，學徒將得到與所有其他員工相同的福利。赫爾曼堅信項目會帶來的好處。Herrmann說：“我們的業務已經超過100年，我們不害怕長期投資。”他補充說，公司的目標是雇傭學徒后他們訓練的學徒。
Greensboro ZeHL AbEngor的生產Glenn Sellmer對該項目抱有很高的期望。“找到熟練的員工是每個雇主的首要任務。有了這個計劃，我們可以培訓下一代成為未來的勞動力，“Sellmer說。這種對培訓的承諾有助于雇主和工人意識到他們的潛能。
差距學徒計劃將有利于學徒，ZiHL AbEng.公司和社區。投資一支強大的勞動力隊伍為每個人提供了更好的機會。
關于吉爾福德學徒合作伙伴
GAP計劃是針對高中學生和老年人以及退伍軍人。這項為期四年的項目提供了通過吉爾福特技術社區學院（GTCC）獲得制造業的副學士學位的可能性，同時獲得了每小時的工資。在學年2018/19開始的學徒，GTCC課程的學費將由國家勞動力解決方案基金支付。每小時工資由雇主支付。有興趣參加的青少年和老年人必須參加其中一家公司所需的開學。
GAPNC，或吉爾福德學徒合作伙伴在2015成立，是由北卡羅萊納當地制造商領導的。他們的目標是彌合先進制造業的學生和就業機會之間的鴻溝。申請和學習更多關于學徒計劃，請訪問www. gAPnc.Org
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